近日，枣庄市山亭区检察院出台奖励政策，对通过司法考试干警予以重奖，自今年起凡一次性通过司法考试的干警，给予5000元物质奖励；第二次通过司法考试的干警，给予3000元奖励；第三次通过司法考试的干警，给予1000元奖励。

　　面对制约山亭检察工作全面、协调、可持续发展的现实问题，突破检察人才匮乏、检察官断层难题，山亭区检察院党组认为，司法考试工作是一项抓队伍建设的重要工作。为抓好今年的司法考试工作，鼓励更多干警及早通过司法考试，该院制定措施，抓好日常工作。一是组织参加司法考试的干警听取专家讲座；二是通过司法考试信息平台，下载提供历年考试真题和最新动态资料，注重收集司考方面的经验、题型，为参加司考人员提供最新信息；三是积极开展请通过司考的干警介绍经验活动，在适当时候组织集中学习，为参加司法考试人员提供互相交流的机会，达到自学与互学相结合的目的；四是为了保证青年干警有充分的复习时间，鼓励干警参加脱产辅导班。五是对通过司法考试的干警，不仅给予一定的物质奖励和精神奖励，并对工作中表现突出的干警，及时任命法律职务，充实到重要岗位。

　　中新山东网·张夫清