员工手册

我们编定此“员工手册”，是为了向每一位员工介绍公司概况、政策和规定，员工福利，员工的雇佣条件，并让大家认识本身之职责，进而发挥高度的工作效率。
我们深信，籍着现代化的管理、健全的知识、充裕的资金和先进的设备，XX可使各员工的潜能获得充分的发挥，继而直接创造本公司的利润，并间接促进余姚地区的经济发展，员工的生活福利得以不断改善，并可从工作实践中得到宝贵经验，奠定良好的事业基础。
我们希望每位在XX任职的员工均能愉快的工作，更希望能与全体员工共同建立和谐的工作关系，携手创建余姚零售业的经营典范！
董事长   致
第一章   公司背景
第二章   雇佣细则
（1） 选聘准则
（2） 试用期
（3） 劳动合同
（4） 身体检查
（5） 人事资料
（6） 工作时间
（7） 培训
（8） 工作表现考核
（9） 升迁制度
（10）终止/暂停雇佣
（1） 选聘准则
 为保持高水准的顾客服务，每一位加入xx的员工，都是经过严格挑选的，以确保应聘者的外在条件（如：身高、体格、相貌）、态度、潜能、学历、工作经验和技能都符合应聘职位的工作要求。
 除面试外，各部门根据工作性